Горячая линия юридической помощи
8 (800) 700-95-53 (бесплатно 24/7)
8 (800) 700-95-53 (бесплатно 24/7)
  Больничный        1733         0

Оплата больничного листа по калькулятору в 2020 году

Для граждан России предусматривается финансовая компенсация от работодателя за тот период, когда они находились в отпуске из-за временной нетрудоспособности. Материальное возмещение доступно лишь в том случае, когда на руках имеется больничный лист.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

При этом лицо, которое рассчитывает на возмещение, должно быть трудоустроено официально в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, где предусмотрены все случаи полного и частичного возмещения средств за отсутствие на работе по причине болезни или в ином случае.

Правила расчета онлайн с помощью калькулятора

Для соотечественников, которые работают по трудовому договору (официально), предусмотрена оплата больничного листа по калькулятору.

Последний применяется для того, чтобы в значительной мере облегчить процесс расчета положенной выплаты за временную нетрудоспособность.

Для расчета окончательной суммы компенсации используются определенные правила:

  • в обязательном порядке указываются все сведения из листа временной нетрудоспособности сотрудника;
  • прописываются сведения о среднем заработке сотрудника за последние два года непрерывного стажа на рабочем месте;
  • высчитывается средний ежедневный доход, который получал сотрудник в период работы;
  • после расчета выводится информация относительно суммы компенсации больничного листа с учетом страхового стажа.

Точный расчет положенной компенсационной выплаты можно получить лишь при условии, что все сведения введены достоверно.

К онлайн калькулятору может получить доступ и сам работник, для того чтобы рассчитать положенную для него компенсацию за тот период времени, когда он находился на больничном из-за временной нетрудоспособности.

Расчет больничного онлайн

Фото: расчет больничного онлайн

Какой алгоритм начислений

В 2020 году минимальный размер МРОТ — пособия по временной нетрудоспособности для граждан России, которые трудоустроены в соответствии с ТК РФ, составляет 9489 рублей.

Для официального получения компенсации, существует общепринятый алгоритм начислений, где учитываются некоторые показатели:

  1. Общий трудовой стаж работника, который уже отработан на текущей должности у непосредственного работодателя.
  2. Страховой стаж работника (полное количество лет, которое гражданин отработал на текущей должности и всех предыдущих местах).
  3. Период продолжительности отпуска из-за временной нетрудоспособности гражданина (количество дней).
  4. Средний уровень официального дохода за последние два года работы за весь период, не учитывая смену трудового места.
  5. Серьезность заболевания или причина ухода во временный отпуск из-за нетрудоспособности (уход за ребенком или инвалидом).
  6. Дополнительно в расчет берется величина минимальной оплаты труда в соответствии с установленным порядком.

Регулируется вопрос о возмещении компенсации работнику за временное отсутствие на рабочем месте из-за нетрудоспособности, на основании действующего законодательства.

ФЗ № 255 от 29.12.2006 года «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Дополнительно расчет компенсации по листу нетрудоспособности обеспечивается на основании ТК РФ ст. № 183 «Гарантии работнику при временной нетрудоспособности».

Максимальный размер за день для оплаты бюллетеня

В действующем законодательстве на территории Российской Федерации отсутствует понятие максимальной величины дневной компенсации нетрудоспособности.

Но здесь присутствует информация о предельно допустимой выплате для сотрудника из-за временной нетрудоспособности.

Следует рассмотреть принцип расчета предельно допустимой величины дневной компенсации:

Предельная величина для начислений страховых взносов В 2017 году составила 755 тысяч рублей
Предельная величина для начислений страховых взносов В 2016 году составила 718 тысяч рублей
Делая дневной подсчет максимальной суммы компенсации необходимо сложить обе суммы В итоге получается один миллион 473 тысячи рублей
Чтобы высчитать максимальную дневную компенсацию В 2020 году общая сумма делится на 730 календарных дней
В конце расчетов получается предельно допустимая сумма ежедневной компенсации для сотрудника из-за временной нетрудоспособности В размере 2017,81 рублей

Таким образом, получается, что в текущем 2020 году предельная сумма, на которую может рассчитывать сотрудник в качестве дневной компенсации за отсутствие на работе по причине болезни или ухода за ребенком составляет 2017 рублей 81 копейка.

Больше данного ограничения при больничном отпуске ежедневно начисляться не будет.

Минимальная сумма

Иногда на поверку может всплыть ситуация, когда работник оба предыдущих года не был трудоустроен официально. Следовательно, на него не производились отчисления.

Дополнительно такая же ситуация присутствует, когда размер официального дохода ниже минимального уровня заработной платы, что установлен на законодательном уровне.

В этой ситуации пособие по временной нетрудоспособности будет рассчитываться исходя из минимального заработка — МРОТ.

При вычислении учитываются следующие показатели:

  • минимальный размер оплаты труда за прошедшие два года, что было предусмотрено законодательством;
  • общая величина страхового стажа сотрудника, отработанного за весь жизненный период;
  • количество дней, которые работник пропустил из-за временной нетрудоспособности при наличии больничного листа;
  • дополнительный размер районного коэффициента, который может быть увеличен на период нетрудоспособности;
  • высчитывается средний минимальный заработок за последние два года, когда работник не был трудоустроен, либо получал незначительный доход;
  • в конечном итоге минимальная величина компенсации умножается на количество дней проведенных на больничном.

Если брать в расчет величину положенной минимальной компенсации, то 2020 году она составляет 198,64 рублей, при условии, что величина страхового стажа не менее 5 лет.

Исходя из этого, можно сказать, что за десять календарных дней больничного листа минимум будет компенсировано 1986,40 рублей.

Пример расчета листа нетрудоспособности

Перед тем как произвести примерный расчет по листу нетрудоспособности, следует обратить внимание на размер компенсации, на который оказывает влияние страховой стаж.

Продолжительность страхового стажа Величина компенсации
Меньше 5 лет 60% среднего дохода
От 5 до 8 лет 80% среднего заработка
Более 8 лет 100% от суммы среднего дохода

Пример расчета больничного листа при страховом стаже более 8 лет:

Средний заработок за все два года 30 тысяч рублей в месяц
Районный коэффициент Не учитывается
Продолжительность нетрудоспособности 14 дней
Средний дневной заработок Получается 986,30 рублей
Конечная компенсация 13,808,20 рублей

Формула расчета:

720000/730=986,30 

(986,30*100%)*14=13808,20

В общей сложности, если гражданин работал два года и имел доход в месяц 30 тысяч рублей, то за двухнедельный больничный лист он получит компенсацию в размере 13,808 рублей 20 копеек.

Как просчитывается оплата выходных

В связи с тем, что больничные листы нередко затрагивают выходные дни, то их оплата производится в полном объеме, как и за каждый отработанный день.

При этом можно столкнуться с некоторыми особенностями:

  1. Обязательно учитывается количество дней больничного листа, что пришлись на выходные или праздничные дни.
  2. В расчет принимается график работы человека, который обратился за возмещением компенсации по больничному листу.
  3. Дополнительно берется во внимание величина отработанного стажа на рабочем месте, а также общего периода трудовой деятельности.
  4. Кроме этого учитывается величина дохода за прошедшие два года, а также соотношение минимального и максимального заработка.

Эти моменты учитываются при расчете окончательной компенсации, так как сумма выплаты состоит из двух составляющих — возмещение от работодателя и выплата от ФСС — Фонда Социального Страхования.

Действующим законодательством определен тот факт, что любой сотрудник имеет право на возмещение больничного листа в денежной форме.

Для этой цели был создан специальный онлайн калькулятор, при помощи которого высчитывается положенная компенсационная выплата.

Рассчитать сумму средств, которая полагается в качестве возмещения за отпуск по причине нетрудоспособности может, как лично работодатель, так и сам сотрудник, который обратиться к соответствующему ресурсу.

Видео: расчет больничного

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *